职业机会

准备好建立一个有价值的职业生涯
同时产生现实世界的影响?

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我们的动力来自于建设和管理卓越的, 维护良好的社区，人们自豪地称之为家, 我们相信这要从一支获胜的团队开始.

作为新泽西州领先的物业管理公司之一, 我们的重点是每天提供优质的经济适用住房解决方案和有意义的居民体验. 这里, 您将有机会为重视创新、有动力的团队做出贡献, 团队合作, 以及实践的成功方法.

为什么选择沃尔特斯?

我们很高兴您提出这个问题

健康

照顾好你的身体; 这是你唯一必须居住的地方. 沃尔特斯 (Walters) 提供的健康益处包括: 医疗的, 牙科和视力. 此外, 团队成员还可以访问 TotalCare EAP, 为面临可能影响福祉和工作绩效的个人和职业挑战的员工及其家人提供免费的支持资源.

平衡

虽然我们致力于努力工作, 我们也相信花时间充电非常重要. 在沃尔特斯, 保持健康的工作与生活平衡是预防倦怠的关键. 团队成员享受优厚的假期时间, 病假时间, 个人日, 浮动假期和 夏季星期五工作日较短, 意味着在温暖的月份里可以更好地平衡工作与生活., 这样每个人都可以灵活地休息, 重置, 并展现出最好的一面.

未来

规划未来，同时专注于今天. 除了有竞争力的薪酬, 沃尔特斯通过提供 401(k) 计划与公司匹配, 以及为所有全职团队成员提供人寿保险. 这些福利旨在让我们高枕无忧，并帮助我们的团队自信地规划未来的生活.

生长

我们相信我们团队的潜力是无限的. 这就是为什么我们致力于培养持续学习的文化, 专业发展和培训. 通过投资于我们的员工, 我们帮助他们拓展技能, 推进他们的职业生涯, 并取得长期成功, 在建设充实的同时, 持久的职业生涯.

认出

每年, 我们自豪地提名我们团队的成员获得各种州和国家奖项. 我们相信认可和赞扬我们的员工至关重要. 对你所做的工作感到自豪，并知道你的奉献和成就会被看到和重视.

一起更好.

我们相信，当人们感到相互联系时，最好的工作就会发生. 我们通过有意义的经历将我们的团队聚集在一起; 旨在庆祝成就和增强团队动力的时刻. 我们举办一年一度的夏季烧烤活动, 节日聚会, 以及全年各种团队建设活动，我们的团队可以远离日常工作进行交流, 协作和参与. 一起, 我们学习, 生长, 并作为一个团队取得成功.

#我们是沃尔特斯

Walters Apartments 是一个很棒的工作场所，因为每个人都互相支持, 团队合作在这里实际上意味着一些东西. 领导平易近人, 沟通很容易, 总是会鼓励你成长，而不会感到受到微观管理. 总有一股正能量, 努力工作得到认可, 工作与生活的平衡受到尊重. 这是一个让我感到受到重视并为工作感到自豪的地方.
克里斯合规文员
克里斯
我真的很高兴成为一家致力于营造温馨氛围的公司的一员, 新泽西州的高品质生活体验. 协作环境和强大的团队支持使我能够轻松成长，同时感到自己的角色受到重视. 我很感激每天都带来新的机会，对居民的生活和我们服务的社区产生积极的影响, 我发现成为一家为其员工和我们管理的场所感到自豪的公司的一员是值得的.
吉租赁专家
吉
我认识的一些最优秀的人是我在沃尔特斯工作时遇到的人. 在我的职业生涯中我遇到了无数的人, 但没有一个能比得上我今天所加入的充满动力的团队. 它是为数不多的倡导工作家庭理念的组织之一, 但区别在于, 在沃尔特斯, 他们是认真的.
约翰维修技师
约翰
在沃尔特斯的工作给了我很多职业和个人成长的机会. 公司真正重视发展，并以内部提拔为荣, 这创造了一个支持性和激励性的环境. 我一直感到学习受到鼓励, 迎接新的挑战, 并在这里建立我的职业生涯.
凯蒂集中运营高级. 经理
凯蒂
我从沃尔特斯开始 18 作为一名建筑工人并通过各种角色不断成长. 今天, 我负责监督维护操作，并很自豪能够在一家重视努力工作的公司建立自己的职业生涯, 忠诚, 和成长. 沃尔特斯让我有机会了解业务的各个方面, 加强我的技能, 并与真正关心居民的团队一起发展成为领导者. 成为一个奉献精神得到认可、晋升机会真实且有意义且持续受到鼓励的组织的一员是值得的.
文斯设施维护经理
文斯
过去的事 16 年, 沃尔特斯为我提供了持续的职业和个人成长机会, 让我在这里的经历真正有意义. 我已经能够发展新技能, 接受有意义的挑战, 并继续发展我的角色. 这种支持是我为成为团队一员而感到自豪的一个重要原因. 我期待着每天上班，因为我知道我会对我们的居民和我们服务的社区产生积极的影响.
赖利锶. 区域经理
赖利
Walters Apartments 是一个很棒的工作场所，因为它真正让人感觉像一个团队，而不仅仅是一群与您一起工作的人. 每个人的贡献都会被注意到, 让每一天都变得有意义和值得. 我喜欢知道我的意见确实很重要并且会得到考虑. 团队始终鼓励并投资于彼此的成功.
克里斯专业技术员
克里斯
我确实觉得我的工作有真正的目的. 作为合规经理, 我帮助人们获得经济适用房, 确保家庭和个人找到安全的地方, 可以称之为家的好地方. 每天我都将我的专业知识与有意义的使命结合起来, 看到我们对社区产生的影响让我为成为这家公司的一员而感到自豪.
蒂芙尼合规经理
蒂芙尼
沃尔特斯公寓 (Walters Apartments) 具有强烈的团队合作意识和共同目标，是一个理想的工作场所. 我很欣赏支持性的环境和在我的角色中成长的机会. 能够为我们的居民带来积极和热情的生活体验，使这项工作特别有意义. 知道我们每天所做的事情对以我们社区为家的人们产生直接和持久的影响是值得的.
佩奇物业经理
佩奇

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探索我们的空缺职位

管理

1 开放角色

物业经理

穆尔斯敦, 新泽西州

申请

常见问题解答

我们所有的空缺职位都列在我们的 职业机会 页面和我们的 领英.

提交申请后, 该流程从人力资源团队的一名成员联系安排初次通话开始. 在这次通话期间, 您将了解在新泽西州发展最快的物业管理公司之一工作的感觉，并分享更多有关您的背景和经验的信息.

整个招聘过程, 您将经历一系列的电话和现场面试. 您的招聘人员或招聘协调员将引导您完成面试过程的其余部分以及预期内容.

我们特意简化了面试流程，以尊重您的时间，同时让我们更好地了解您. 它以一个简短的开头 10 – 15 与我们招聘团队的成员进行几分钟的电话交谈. 在这次讨论中, 我们将探讨您的背景和经验, 我们鼓励您做好准备，清楚地了解我们的组织和您所追求的角色.

对于继续前进的候选人, 我们通常会在初次通话期间协调下一步. 第二阶段是面对面面试, 大约 30 分钟长度, 您将在那里与招聘经理会面, 他们的直接领导, 和招聘人员. 这次对话可以让您围绕您的经历进行更深入的讨论, 技能, 并与我们的团队保持一致.

我们致力于快速响应且透明的招聘流程, 候选人通常可以期望在 24 面谈后几个小时.

您的招聘人员或招聘协调员将在整个面试过程中与您联系，让您随时了解您的候选资格状态以及做出决定的预计时间表.

通过我们的申请 职业机会 页面并关注我们 领英 跟上我们的最新消息. 一旦您参与我们的流程, 我们将通过电子邮件/电话保持联系.

如果您在我们的网站上没有看到适合您的职位 职业机会 页面您可以通过我们的提交查询 接触 页面介绍您自己并分享有关您感兴趣的角色的更多信息.

平等机会声明: 沃尔特斯致力于平等就业原则. 我们致力于遵守所有联邦法规, 状态, 和提供平等就业机会的当地法律, 以及所有其他就业法律和法规. 我们的目的是维持一个没有骚扰的工作环境, 歧视, 或因年龄而遭到报复, 种族 (包括历史上与种族相关的特征, 其中包括, 但不限于, 头发纹理, 头发类型, 以及保护性发型，例如辫子, 锁, 和曲折), 颜色, 国籍, 国籍, 祖先, 信条, 宗教, 性别, 性取向 (包括变性身份, 性别认同或表达), 怀孕 (包括分娩, 哺乳期, 以及相关的医疗状况), 婚姻状况, 民事结合状态, 国内伴侣关系状况, 非典型遗传性细胞或血液特征, 美国国旗展示, 身体或精神残疾, 遗传信息 (包括测试和特性), 退伍军人身份, 制服军人身份, 或受联邦保护的任何其他身份, 状态, 或当地法律. 公司致力于在就业的各个方面履行这一政策, 包括但不限于招聘, 招聘, 放置, 转移, 训练, 晋升, 工资率, 以及其他补偿, 终止, 以及所有其他条款, 状况, 和就业特权.