El Coordinador de Servicios Sociales es responsable de la planificación., implementando, y supervisar los programas de servicios para residentes en propiedades de viviendas asequibles para personas mayores de conformidad con los requisitos estatales y reglamentarios.. Esta función se centra en apoyar a los adultos mayores conectando a los residentes con servicios esenciales., promoviendo la independencia, y mejorar la calidad de vida en general.
El Coordinador de Servicios Sociales evaluará las necesidades de los residentes y brindará apoyo directo identificando los recursos apropiados, como asistencia de vivienda y servicios públicos., programas de comida, acceso a la atención médica, servicios de transporte, inscripción de beneficios, y otros apoyos comunitarios. El Coordinador guiará a los residentes a través de los procesos de solicitud y brindará seguimiento para garantizar una conexión de servicio exitosa..
Este puesto también supervisa el desarrollo y la coordinación de los programas educativos., social, y programas centrados en el bienestar adaptados a residentes mayores. La Coordinadora de Servicios Sociales colabora con la administración de fincas, proveedores de servicios externos, y personal interno para garantizar que los programas se entreguen de manera efectiva y sean accesibles..
Deberes/Responsabilidades
• Realizar evaluaciones de las necesidades de los residentes y proporcionar referencias y coordinación de servicios.
• Desarrollar y gestionar calendarios de programación y comunicaciones con residentes. (p.ej., boletines)
• Plan, coordinar, y supervisar los programas, talleres, y eventos comunitarios para residentes mayores
• Establecer y mantener asociaciones con proveedores de servicios locales y organizaciones comunitarias.
• Ayudar a los residentes a acceder a beneficios y servicios., incluyendo asistencia y seguimiento de la solicitud
• Garantizar el cumplimiento de la normativa aplicable, documentación, y requisitos de presentación de informes
• Mantener registros precisos y oportunos de los servicios., referencias, y participación en el programa
• Monitorear la efectividad del programa y ajustar los servicios según las necesidades y comentarios de los residentes.
• Coordinar la logística de los programas., incluyendo el espacio, materiales, y programación
• Abordar las inquietudes de los residentes y escalar los problemas según corresponda.
• Fomentar una caja fuerte, inclusivo, y ambiente de apoyo para todos los residentes
• Realizar otras tareas relacionadas que le sean asignadas.
Educación, Licencias, y experiencia
• Se requiere diploma de escuela secundaria; Grado asociado o licenciatura en trabajo social, Servicios Humanos, o campo relacionado preferido
• Experiencia en servicios sociales., servicios para personas mayores, alcance comunitario, o servicios para residentes preferidos
• Conocimiento de los recursos de la comunidad local., particularmente aquellos que atienden a adultos mayores, es una ventaja
• Se requiere licencia de conducir válida y transporte confiable.
• Capacidad y disposición para viajar a propiedades en el centro y sur de Nueva Jersey.
• Fuerte interpersonal, organizativo, y habilidades para resolver problemas
• Empatía demostrada, paciencia, y capacidad para trabajar eficazmente con poblaciones de personas mayores
Cronograma
• Puesto a tiempo parcial que apoya a comunidades de viviendas para personas mayores
• Horario flexible basado en la disponibilidad del candidato y las necesidades de la propiedad.
• No se requieren horas nocturnas
Requisitos físicos
• Períodos prolongados sentado, de pie, caminando, y trabajando en una computadora
• Capacidad para levantar hasta 20 libras según sea necesario
• Posibilidad de viajar entre múltiples propiedades., incluyendo subir escaleras y diferentes condiciones climáticas
Esta publicación es para un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza., color, religión, sexo (incluyendo el embarazo, parto, o condiciones médicas relacionadas), orientación sexual, identidad de género, edad, origen nacional, discapacidad, cuidado familiar o estado de licencia médica, información genética, estatus de veterano, Estado civil, o cualquier otra característica protegida por las leyes federales aplicables., estado, o ley local.